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杭州市五云山医院2022年下半年高层次、紧缺专业人才公开招聘通知

2022-07-11 1601

   杭州市五云山医院(杭州市第一人民医院五云山院区)为杭州市卫生健康委员会直属的财政适当补助事业单位,是杭州市第一人民医院集团成员单位,经市卫生健康委批准,按二级综合性医院建设。因医院业务发展需要,面向社会公开招聘高层次、紧缺专业人才4名,现将有关事项公告如下:

一、招聘基本条件

   1、具有中华人民共和国国籍。

   2、遵纪守法,品行端正。

   3、具有良好的职业道德。

   4、具有岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力。

   5、具有岗位所需的执业资格。

   6、具有适应岗位要求的身体条件。

   二、年龄要求

   1、博士研究生学历学位或副高及以上职称者,年龄在45周岁以下(1976年7月1日以后出生);正高职称者,年龄在50周岁以下(1971年7月1日以后出生);特别优秀者,年龄可适当放宽。。

   2、超声科医生岗位、急诊科医生(含急救医生)岗位、重症医学科医生岗位、病理科医生(含技术)岗位、儿科医生岗位、麻醉科医生岗位、妇产科医生岗位、放射科医生岗位、心电(脑电、肌电)图医生岗位、全科医生岗位等紧缺专业岗位,具有中级职称者,年龄在40周岁以下(1981年7月1日以后出生)。

   3、其他人员35周岁以下(1986年7月1日以后出生)。

   三、招聘岗位及条件

序号

岗位

岗位类别及等级

招聘人数

学历(学位)及职称要求

专业条件

其他条件

1

营养医生

高级职称:专业技术四级及以下;中级职称:专业技术八级及以下;初级职称:专业技术十一级及以下

1

硕士研究生及以上学历、学位,初级及以上职称

临床医学(内分泌与代谢病方向)、内科学(内分泌与代谢病方向)

具有本专业相关工作经历,中级及以下职称需完成规培。

2

内科医生

高级职称:专业技术四级及以下;中级职称:专业技术八级及以下;初级职称:专业技术十一级及以下

2

硕士研究生及以上学历、学位;2022年应届毕业生职称不作要求,有工作经历者需有初级及以上职称

临床医学(消化系病、心血管病、内分泌与代谢病方向)、内科学(消化系病、心血管病、内分泌与代谢病方向)

2022年全日制普通高校应届毕业生,完成规培;或有本专业相关工作经历,中级及以下职称需完成规培。

3

康复医生

高级职称:专业技术四级及以下;中级职称:专业技术八级及以下;初级职称:专业技术十一级及以下

1

硕士研究生及以上学历、学位,初级及以上职称

康复医学与理疗学

具有本专业相关工作经历,中级及以下职称需完成规培。

 

 注:工作经历以劳动(聘用)合同或社保记录为准,有关工作时间的计算截止日期为考生报名当日。

   四、报名

   1.报名时间:

   自公告发布之日起半年有效(截至2022年12月31日),直至相应岗位落实聘用人员为止。

   2.报名方式:

   网上招聘系统报名:请各位考生登录医院官网(www.hzswysyy.com),在首页“信息公开”栏目内的“人才招聘”中,按要求如实填写信息并报考相应岗位。应聘材料通过审核的考生,请按医院通知带应聘材料原件和复印件备审核。

除上述报名方式外,不接受现场、邮寄、电子邮件等其他方式报名。

   3、应聘者需提供以下材料:

  ①2022年应届生:个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、含有成绩单的学校推荐表、个人荣誉证书、外语证书等其他相关材料。

②非2022年应届生:个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、学历学位证书、资格证书、执业证书、注册证书、职称证书、工作经历证明[以劳动(聘用)合同或社保缴费记录为准]、获奖证书等其他相关材料。

 4、资格审查:根据各岗位应聘情况,经医院专家对应聘者材料进行审核,分期分批确定资格审查合格、参加考试人员,并电话通知本人。

   五、考试

   1、自公告发布之日起适时组织考试,直至相关岗位落实聘用人员为止。具体考试时间医院人事部门将通过电话或短信等形式通知应聘者。考试不受最低开考比例限制。

   2、考试可采用面试;实践技能测试和面试(实践技能测试和面试成绩各占50%);笔试和面试(笔试和面试成绩各占40%和60%);笔试、实践技能测试和面试方式(笔试、实践技能测试和面试成绩各占40%、30%和30%)。考试成绩100分制计算。笔试60分为合格线,笔试成绩不合格者,不进入面试。面试主要以双向交流和专业答辩的方式进行。由招聘单位选择考试方式进行,并在资格审查通过后告知考生。考试时请随带本人身份证,并按要求提供相关证书原件。迟到30分钟以上人员取消考试资格。

   3、信息查询:本招聘过程相关信息均在医院官网(www.hzswysyy.com)首页“信息公开”栏目内的“人才招聘”中公布,请应聘人员及时查询。

   六、考察和体检

  考试结束后,在考试总成绩合格人员中(成绩60分为合格线),根据考试成绩,按相应岗位招聘人数1:1比例确定考察人员。考察合格人员进入体检环节。

  体检在指定医院进行,标准参照公务员录用体检相关标准进行,时间、地点另行通知。若考察或体检不合格,在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次确定替补人员。

七、公示及聘用

考察及体检均合格人员确定为拟聘人选,并分期分批在杭州市人力资源和社会保障局网站及各单位公示7个工作日。公示期内无异议的,在公示结束后,非应届生办理相关手续,签订聘用合同;应届毕业生签订就业协议,毕业报到后办理相关手续,签订聘用合同。

  应届毕业生未能在2022年12月31日前取得相应的学历学位证书的,或被发现不符合报考条件的,取消聘用资格。

医院地址:浙江省杭州市西湖区五云东路6号杭州市五云山医院综合楼四楼党政综合办公室。

咨询电话:0571-86591844-1805  张老师、沈老师

  

应聘报名表.docx



岗位需求

用人科室 岗位名称 岗位分类 学历/学位 专业要求 招聘对象 招聘人数 年龄上限 发布日期
J-健康管理中心 临床营养师 医师 /硕士 临床医学(内分泌与代谢病方向)、 内科学(内分泌与代谢病方向) 有本专业相关工作经历 1 50周岁及以下 2022-07-11
J-健康管理中心 医师 /硕士及以上 内科学(消化系病方向)、 临床医学(消化系病方向) 全日制普通高校应届毕业生或有本专业相关工作经历 2 50周岁及以下 2022-07-11
J-健康管理中心 康复医生 医师 /硕士及以上 康复医学与理疗学 有本专业相关工作经历 1 50周岁及以下 2022-07-11